Oferty pracy w CBŚP

Ogłoszenie o procedurze konkursowej na drugie stanowisko oficera łącznikowego CBŚP w Polskim Biurze Łącznikowym przy EUROPOLu

W związku z potrzebą uzupełnienia drugiego stanowiska oficera łącznikowego Centralnego Biura Śledczego Policji w Polskim Biurze Łącznikowym (PBŁ) przy Europolu w Hadze rozpoczyna się procedura konkursowa mająca na celu wyłonienie kandydata dającego rękojmię właściwego wykonywania czynności służbowych podczas oddelegowania poza granice kraju.

Do głównych zadań delegowanego policjanta będzie należeć wsparcie wymiany informacji komórek organizacyjnych CBŚP z partnerami zagranicznymi przy użyciu kanałów dostępnych za pośrednictwem Europolu. Ponadto będzie to inicjowanie, koordynacja i udział we wspólnych operacjach policyjnych organizowanych przez zainteresowane służby. Planowany okres oddelegowania będzie wynosił rok. Ponadto istnieje możliwość przedłużenia oddelegowania o kolejne dwa lata (w okresach jednorocznych). W trakcie służby w Polskim Biurze Łącznikowym przy Europolu policjant otrzymuje wynagrodzenie, jakie przysługiwało w momencie przed oddelegowaniem, jak również ryczałt na pokrycie kosztów utrzymania w kwocie około 3600 EUR brutto miesięcznie, począwszy od drugiego miesiąca oddelegowania. Ponadto w pierwszym miesiącu oddelegowania ryczałt wynosi około 6000 EURO brutto.

Kandydaci na stanowisko oficera łącznikowego CBŚP w PBŁ przy Europolu powinni spełniać następujące kryteria formalne:

  • funkcjonariusz Centralnego Biura Śledczego Policji;
  • co najmniej 8-letni staż służby w Policji, w tym przynajmniej dwa lata służby w CBŚP (na dzień składania raportu);
  • znajomość w mowie i piśmie języka angielskiego na poziomie przynajmniej B2.

Ponadto dodatkowymi kryteriami podlegającymi ocenie podczas procedury kwalifikacyjnej kandydatów będą:

  • doświadczenie wynikające z udziału we wspólnych operacjach międzynarodowych;
  • wiedza i doświadczenie w zakresie międzynarodowej współpracy kryminalnej prowadzonej przez Policję, w szczególności w zakresie wymiany informacji;
  • umiejętność obsługi aplikacji SIENA;
  • posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa dopuszczającego do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą EU CONFIDENTIAL.

Procedura kwalifikacyjna będzie obejmować trzy etapy:

  1. egzamin ze znajomości języka angielskiego:
  • 30 minutowy test pisemny badający poziom znajomości języka obcego;
  • egzamin ustny;

    2. egzamin merytoryczny:

  • 30 minutowy test pisemny, badający poziom wiedzy z zakresu służby śledczej i współpracy międzynarodowej;

    3. rozmowa kwalifikacyjna, w trakcie której będą oceniane:

  • wskazane kryteria formalne oraz dodatkowe;
  • umiejętności interpersonalne;
  • postawa, motywacja.

Do rozmowy kwalifikacyjnej zostaną zaproszeni funkcjonariusze, którzy uzyskali co najmniej 60% poprawnych odpowiedzi z każdego z poprzednich dwóch etapów.
Raporty funkcjonariuszy CBŚP zgłaszających akces przystąpienia do procedury doboru powinny być adresowane do Komendanta Centralnego Biura Śledczego Policji z zachowaniem drogi służbowej. Data postępowania kwalifikacyjnego, które odbędzie się w siedzibie CBŚP w Warszawie, zostanie wyznaczona po wpłynięciu wszystkich raportów, jednakże nie wcześniej niż tydzień od zakończenia terminu składania raportów.

Do raportów powinny być załączone:

  1. ocena wykonywania zadań służbowych wystawiona przez bezpośredniego przełożonego;
  2. wyciąg z przebiegu służby;
  3. informacja o prowadzonych wobec kandydata postępowaniach dyscyplinarnych, a także o niezatartych karach dyscyplinarnych;
  4. CV krótkie kandydata (obejmujące okres od 18 roku życia), zgodnie ze wzorem znajdującym się na stronie https://isp.policja.pl/isp/do-pobrania;
  5. CV długie kandydata (obejmujące okres od 18 roku życia), zgodnie ze wzorem znajdującym się na stronie https://isp.policja.pl/isp/do-pobrania;
  6. klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych do celów rekrutacji (Oświadczenie MSWiA zgodnie ze wzorem znajdującym się na stronie https://isp.policja.pl/isp/do-pobrania);
  7. wniosek o weryfikację kandydata przez Inspektora Nadzoru Wewnętrznego MSWiA;
  8. kopia poświadczenia bezpieczeństwa krajowego;
  9. kopia poświadczenia bezpieczeństwa UE lub oświadczenie o gotowości do poddania się postępowaniu sprawdzającemu;
  10. kopia ewentualnego certyfikatu potwierdzającego znajomość języka obcego na wymaganym poziomie.

Raporty kandydatów do objęcia stanowiska oficera łącznikowego CBŚP w Polskim Biurze Łącznikowym przy Europolu należy przesyłać do Wydziału Prezydialnego CBŚP w terminie do dnia 5 grudnia 2024 r.

Do kontaktu roboczego w sprawie procedury konkursowej wyznaczony został mł. insp. Rafał Zamrzycki z Wydziału Prezydialnego CBŚP (rafal.zamrzycki@cbsp.policja.gov.pl, tel. 47 72 57 078).

 

Powrót na górę strony